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山西太原上半年提供各类用人岗位逾29万个

作者: 武汉新闻网 更新时间: 2022年09月15日 16:32:47 游览量: 135

简述:

日前,记者从太原市人社局获悉,上半年,该市积极开展公共就业招聘活动,累计举办各类招聘会230余场,提供各类

日前,记者从太原市人社局获悉,上半年,该市积极开展公共就业招聘活动,累计举办各类招聘会230余场,提供各类用人岗位逾29万个。截至7月底,全市城镇新增就业人数58497人,完成目标任务的73.12%,就业形势基本保持稳定。

据了解,今年太原市高校毕业生14.64万人,市人社部门已募集就业见习岗位3055个,完成目标任务的84.9%。为2022届65所院校3.49万名困难高校毕业生发放求职创业补贴资金3490万元。

同时,全市公共就业服务机构通过“云招聘+政策宣介+直播带岗”3种形式,进入大学开展招聘。该市承办的“2022春风行动”山西云招聘太原专场,在4个县(市)设34个分会场,开启了我省云招聘的先河;与省内多所高校联合开展的“2022年大中城市联合招聘高校毕业生(太原站)”活动,共有393家企业参加,提供岗位4158个,参与求职者14552人;“太忻一体化经济区专场招聘”直播带岗,观看人数达2.06万人次。

为有效服务高校毕业生就业创业,该市积极落实担保贷款政策,今年1—7月,出具借款人资格核实证明个人创业担保贷款推荐561人、小微企业创业担保贷款推荐225户,实现创业带动就业808人。从1月30日起,对符合条件的首次创业人员一次性创业补贴从3000元提高到5000元。创业服务方面,今年新评选认定50名创业专家,全市创业专家团已经达到140名,可为创业群体提供更好的专业创业指导、创业培训、项目推介服务。

记者了解到,为扎实做好就业工作,今年该市落实促进高校毕业生就业创业“30条”,募集3600个就业见习岗位的目标即将完成;大力实施事业单位招聘、“三支一扶”“一村一名大学生”等就业项目,通过各类招聘活动新募集6万个就业岗位;继续加大公益岗开发力度,全年计划安置公益岗2769名,年底前将全部完成;计划完成职业技能培训3.5万人,培养技能人才3.6万人以上,并高水平举办第三届职业技能大赛,以提升技能促就业;实施市场主体倍增工程,充分发挥太原人力资源服务产业园带动就业作用;继续支持重点企业吸纳就业,计划为“两区”重点企业输送员工6万人。

山西经济日报记者 姚凡

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